研究洞察

通过当前研究,发现未来趋势

为全面把握财会职业未来发展机遇,我们会定期在专业会计师、雇员、学者和学员中开展全球调查。 

本研究重点确立并评估了从当前到2026年一段时期内公共部门存在的各种变革驱动因素,以及未来公共部门专业会计师应具备的专业技能。

80%的受访者将大数据视为关键的变革驱动因素。
80%

“技术让竞争更加公平。”

- Datum Nur Jazlan
马来西亚内政部副部长

49%的亚太地区受访者认为,人才的素质和可获性是极其重要的变革驱动因素。
49%

“X、Y世代影响了我们的做事方式,而如今Z时代正在大幅改变我们的做事方式。”

- Salman Amin
巴基斯坦国家电力监管局局长

50%的西欧受访者表示,全球经济基础架构的稳定性是一项极为重要的驱动因素。

50%

“国家建设离不开具有创新精神的商业领袖。”

- Tsakani Ratsela
南非副总审计师

71%的南亚受访者指出,财会培训的灵活性、适用性和成本是一项极为重要的驱动因素。

86%的北美受访者认为,围绕有限的自然资源展开竞争是极其重要的变革驱动因素。

86%

“学生的发展和培养投入具有重要作用。公共部门面临的挑战在于后期如何能够留住合格人才。”

- Ted Stehney
美国总务管理局前助理监察长(已退休)

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阅读驱动公共部门变革的50项因素研究报告全文(PDF格式,1.8MB)

面向未来,您需要具备哪些技能?

我们的模型显示了专业会计师商业制胜的必备技能与素质。