跨文化协作挑战 （12月18日，在线讲座）

在日益发展且互联的全球化背景下，跨文化和跨国团队协调是大部分专业人士即将面对的挑战。

在跨国拓展业务的同时，挑战也随之而来，如何提升跨文化沟通的有效性、建立跨国跨文化协同性，如何让跨国团队理解自己的诉求，成为了不少专业人士日常面对的挑战。跨文化沟通与交流已经成为未来十年管理者和团队最需要具备的核心能力之一。研究者指出，在未来团队需要做到跨时区跨国无缝衔接项目，高效管理和其他重要利益相关方的关系。

ACCA特别邀请赛诺咨询（Sino Associates）首席文化官John Dorris，通过阿里巴巴、西门子、汇丰银行等众多相关的案例，与大家分享如何提高跨国团队之间沟通的有效性、增加信任度和提高工作效能。

活动安排

时间：2018年12月18日（星期二）19:00-20:30

主讲嘉宾：John Dorris，赛诺咨询（Sino Associates）首席文化官

形式：微吼在线直播（支持PC、手机和平板电脑收听）

语言：普通话、英文

CPD:  1.5小时

费用：免费

报名链接：在本网站报名

报名截止日期：12月17日中午12:00

备注：本次的活动确认函邮件（含进入直播的链接）将在12月17日18:00前发出。

嘉宾简介

John Dorris

赛诺咨询（Sino Associates）首席文化官

John Dorris是赛诺公司的首席文化官和创始人之一，他在亚洲拥有超过17年的培训、教练和引导经验，其中15年在中国。John已为亚洲以及北美数千名专业人士提供领导力实践方面的培训，并重点关注跨国领导力和领导者新角色转换的教练。
他的核心课程“跨国领导力”能够帮助领导者运用3A©框架建立文化意识，适应不同的团队和商业视角，并创建更好的资源连接，从而在不同地区和文化中取得更好的业务结果。John曾协助跨国公司以及中国企业的全球商业扩张项目，并与大使馆和领事馆合作，提高他们在多元文化环境中的效能性和包容度。
John有丰富的跨文化背景，曾在九个国家生活和工作，积累了丰富的知识与经验。除了服务公司客户，John还是香港大学和杜克大学的客座讲师，主讲领导力和教练等课题。

John服务过的公司客户包括：阿里巴巴、华为、汇丰银行、甲骨文、高通、百事、比亚迪、美的、亚马逊、英国驻华大使馆等。